Jau tā viltīgais process pieteikšanās labam darbam un nolaišanās tajā pēc absolvēšanas pēc pandēmijas skriešanas kļuva eksponenciāli sarežģītāka. Pagājušajā gadā sākuma līmeņa profesionāļi, ieskaitot nesenos koledžas absolventus, klātienē saskārās ar vienu no vissmagākajiem darba tirgiem kopš Lielā depresija , galvenokārt vainojams koronavīruss un tā ekonomiskā viļņošanās ietekme. 2020. gada aprīlī ASV Darba statistikas birojs ziņoja, ka bezdarba līmenis 20 līdz 24 gadus veciem jauniešiem ir sasniedzis pārsteidzoši 25,7 procentus.

lietas, kas jādara, kad ir karsts

Bet tas vēl nav viss drūmums un liktenis pēc absolvēšanas šogad. Jā, kā vienmēr, pēcdiploma studentiem un citiem sākuma līmeņa amata kandidātiem joprojām tiek pārtraukts darbs, lai viņi nolaiž darbu tieši ārpus vārtiem. Tomēr saskaņā ar Darba statistikas birojs bezdarba līmenis ir ievērojami samazinājies kopš tā biedējošā maksimuma pagājušā gada aprīlī, 2021. gada martā nokrītot līdz 6 procentiem.

Vēl vairāk, saskaņā ar Nacionālā koledžu un darba devēju asociācija Darba perspektīvas 2021. gada pavasara atjaunināšanas ziņojumā darba devēji plāno pieņemt darbā par 7,2 procentiem vairāk jauno koledžu absolventu no 2021. gada nekā 2020. gadā. Šis aizraujošais darbā pieņemšanas izredžu pieaugums visos karjeras līmeņos rodas, jo vairāk amerikāņu saņem COVID-19 vakcinācijas, slēgtie uzņēmumi sagaida savu darbību, un ekonomika un darba tirgus nepārtraukti turpina atkopties.

SAISTĪTĀS: Kā atrast darbu pandēmijas laikā, uzskata 5 karjeras eksperti

Paturot to prātā, ja jūs esat sākuma līmeņa darba meklētājs, jūs esat gudrs, lai darbotos nozarēs, uzņēmumos un pat noteiktos amatu nosaukumos, kur jūs esat īpaši pieprasīts. Apsveriet arī to, ka ne katra nozare kopš pandēmijas ir pieņēmusi līdzīgu sitienu - patiesībā daži ir veikuši ļoti maz, bet citi pēdējo mēnešu laikā ir pat paplašinājušies. Jums vienkārši jāzina, kur meklēt. Visbeidzot, sākuma līmeņa (un tiešām jebkurš) cerīgais varētu arī vēlēties īpaši meklēt lomas ļaut viņiem strādāt attālināti vai piedāvā kādu elastīgu plāns “no mājas” . Pat ja vakcīnas ieviešana turpinās, jūs, iespējams, novērtēsit elastība, ko nodrošina attālināts darbs vai papildu miers jūsu veselībai un drošībai.

Tiešsaistes karjeras pakalpojums, lai palīdzētu savienot jaunus pakāpes ar atvērtiem darba piedāvājumiem un nozarēm, kas ir gatavas darbā pieņemšanai FlexJobs ķemmētas uzņēmuma datu bāzi lai izveidotu sarakstu ar top 20 uzņēmumiem, kas šobrīd piedāvā visvairāk sākuma līmeņa attālinātas darba vietas.

1. Roberts Pusi Starptautiskais
2. Aerotek
3. Rendstads
4. Kellija
5. Ajilon
6. Alorika
7. SalesRoads
8. GreatAuPair
9. CVS veselība
10. Adecco
11. Grāmatvedības principi
12. K12
13. Sadarboties
14. Kforce
15. eXp Realty
16. Atklājiet finanšu pakalpojumus
17. Cactus Communications
18. EagleView Technologies Inc.
19. QVC
20. Progresīvs

SAISTĪTĀS: 2 faktori, kas darba devējiem ir dārgāki kopš pandēmijas, un viens, kas vairs nedarbojas

'Ir svarīgi atcerēties, ka šādos apstākļos jūsu sapņu darbu izvēlētajā jomā šobrīd nav iespējams ievietot, taču jūs joprojām varat iegūt pieredzi un jēgpilni pievienoties darbaspēkam,' saka FlexJobs dibinātāja un izpilddirektore Sara Satona.

Satons atgādina jauniešiem, kuri ir jauni darba spēkos, attiecīgi pielāgot savas cerības un palikt prātīgiem. Turklāt, no gaišās puses, “attālināts darbs var novērst darba meklēšanas ģeogrāfiskos ierobežojumus, tāpēc, koncentrējoties uz darbu no mājas, var arī ievērojami palielināt piekļuvi iespējamām darba iespējām,” viņa saka.

'Kaut arī šis darba tirgus, protams, nav tas, ko sagaida jaunie absolventi, ir iespējams atrast darbu, it īpaši, ja esat gatavs paplašināt darba meklējumus, iekļaujot tos jomās, kuras pandēmija nav tik ļoti skārusi,' saka Satons. .

FlexJobs ir arī zemākais līmenis nozarēs, kas šobrīd piedāvā visattālākos darbus visos karjeras līmeņos, ieskaitot sākuma līmeni.

1. Datori un IT
2. Projektu vadība
3. Mārketings
4. Klientu apkalpošana
5. Grāmatvedība un finanses
6. Medicīna un veselība
7. Pārdošana
8. Izglītība un apmācība
9. Rakstīšana
10. Bilingvāls
11. Personāla vadība un personāla atlase
12. Internets un e-komercija
13. Administratīvā

SAISTĪTĀS: 9 tālruņa intervijas padomi, kas palīdzēs jums izcelties un pieņemt darbā

Turklāt pēcklāti, meklējot atklātās lomas, var meklēt arī pēc amata nosaukuma. Saskaņā ar FlexJobs teikto, zemāk ir norādīti 11 attālināti amatu nosaukumi - kas aptver plaši no tehnoloģijām līdz radošām lomām visā pasaulē - kurus pašlaik pieņem darbā un kuriem nepieciešama sākuma līmeņa pieredze. Lieliski piemērots kandidātiem, kas svaigi ārpus skolas.

1. Klientu atbalsta pārstāvis
2. Grafiskais dizaineris
3. Tiešsaistes skolotājs
4. Produktu menedžeris
5. Tirdzniecības pārstāvis
6. Sociālo mediju speciāliste
7. Programmatūras izstrādātājs
8. Tehniskā atbalsta pārstāvis
9. Skolotājs
10. Virtuālais palīgs
11. rakstnieks

Lai arī absolventiem tas neapšaubāmi ir grūts, tomēr nepadodieties. Izmantojiet savu skolas absolventu tīklu; iestatīt brīdinājumus par darbu no Tiešsaistes vervēšanas vietnes; izmantot LinkedIn un citus profesionālos sociālos tīklus; tikties ar savienojumiem pa tālruni vai video informatīvās intervijas; pievienoties profesionālajām organizācijām; un noteikti atjauniniet šo atsākšanu .

SAISTĪTĀS: Lūk, kā faktiski veikt lietas, kamēr jūs strādājat mājās