Pareizs veids, kā sazināties ar savu tīklu pēc atlaišanas, uzskata karjeras eksperts

Ja esat atlaists , var būt grūti saprast, ar ko sākt, meklējot jaunu darbu - it īpaši, ja nepieciešams sazināties ar savu tīklu.

Mēs visi esam bijuši tur - noraizējušies, ka sazināties ar kādu, ar kuru jūs agrāk strādājāt, šķitīs nepieklājīgi vai kā jūs prasīsit kaut ko tādu, ko neesat pelnījis. Bet lieta ir tāda, ka cilvēki to patiešām saņem, it īpaši šajā laikā (lasīt: globālā pandēmija), kad atlaišana un atlaišana notiek pa kreisi un pa labi. Visi cīnās, un ir iespējams, ka kāds, ar kuru sazināties, varētu saprast, ka viņš mīl jūsu vadību vai arī tuvākajā nākotnē pieprasa labvēlību. Tāpēc atlaidiet savu vainu un koncentrējieties uz to, lai maksimāli izmantotu esošo tīklu. Lai uzzinātu, kā to paveikt pēc iespējas profesionālākā veidā, mēs izmantojām karjeras treneri Megija Mistāla .

SAISTĪTĀS: Kā atrast darbu pandēmijas laikā, uzskata 5 karjeras eksperti

vai matu griešana liek tiem augt

Saistītie vienumi

Kā vispār sasniegt

Centieties individualizēt katru ziņojumu.

Pirmkārt, pievērsiet uzmanību tam, kā jūs viņiem paziņojat par nesen zaudēto darbu. Es dodu priekšroku personīgam pieskārienam, nevis jūsu tīkla masveida e-pastam vai LinkedIn ziņai, saka Mistals. Tādā veidā jūs varat pievienot kontekstu un izskaidrot notikušo.

Lai to izdarītu, Mistal mudina klientus sākt ar to, lai sazinātos ar viņu tīklos esošajiem, ar kuriem viņi ir vistuvāk, kā arī ar tiem, ar kuriem viņiem patiešām patika strādāt. Nosūtiet īsu tekstu vai e-pastu, paziņojot viņiem, ka jums ir jaunumi, un vaicājiet, vai tie būs pieejami tērzēšanai ar jums.

Atcerieties, ka tā ir divvirzienu iela.

Kad esat zvana laikā, noteikti pajautājiet arī, kā otram klājas (un patiesi interesē), saka Mistals. Tīklošana ir dāvināšana, ne tikai saņemšana.

Nesit pa krūmu.

ābolu sidra etiķa lietošana ādai

Turpinājumā dodieties uz priekšu un dariet viņiem zināmu, ka esat atlaists jau no paša sākuma - tas rada pārredzamību un dod jums iespēju izskaidrot sevi. Jūsu esošajam tīklam ir svarīgi informēt viņus, ka jūs meklējat kaut ko jaunu, pat ja viņi ārēji nenodarbojas ar lomu. Kad viņi zina, kā palikt acis par iespējām, viņi var sākt pamanīt atveres viņu pašu tīklos.

Kā sazināties ar kādu personu par konkrētu atvēršanu

Mērķis ir informatīva intervija.

Tagad, ja jūs sazināties ar konkrētu atvēršanu, Mistal iesaka saviem klientiem pieprasīt informatīvās intervijas vispirms, lai jūs varētu veterinārārstēt uzņēmumu, kultūru un to, kā darbs jums darbosies.

Jautājiet padomu, kā vislabāk pieteikties, iesaka Mistal. Bieži vien informatīvais intervētais piedāvās jūsu CV iesūtīt tieši HR.

Ja viņi piedāvā nosūtīt jūsu CV pie HR, tas ir labs punkts, lai lūgtu norādījumus vai ieteikumus, kas viņiem varētu būt saistībā ar jūsu CV. (Protams, pārliecinieties, vai esat to izdarījis atjaunināja savu CV pēc iespējas labāk, pirms lūdzat viņus to pārbaudīt.)

Vienmēr nosūtiet papildus paldies.

Pēc intervijas nekavējoties sekojiet līdzi, ideālā gadījumā tajā pašā dienā, nosūtot e-pastu sirsnīgi pateicoties viņiem par veltīto laiku un, iespējams, izsaucot kādu konkrētu tēmu, kuru apspriedāt sapulces laikā. Pēc tam ātri sekojiet tam, ko apsolījāt viņiem nosūtīt.

Kā sasniegt, ja tas ir bijis kādu laiku

Mēs visi esam piedzīvojuši brīdi, kad saprotam, ka cilvēks, kurš mums varētu visvairāk palīdzēt, ir kāds, ar kuru jūs vienkārši ... pilnībā aizmirsāt sazināties. Tomēr paturiet prātā, ka viņi, iespējams, arī nav domājuši par jums, un šis ir brīdis, kad šis fakts var nosvērt jūsu labā.

Sāciet, veicot dažus pētījumus par viņiem - izlasiet viņu LinkedIn profilu un atjauninājumus, saka Mistal. Pēc tam nosūtiet e-pastu vai zvaniet, lai sazinātos. Apzinieties, ka tas ir pagājis kādu laiku, taču jūs esat satraukti, redzot ‘XYZ’ viņu profilā vai atjauninājumos, un jūs cerējāt iegūt dažas minūtes, lai paspētu un palaistu viņu kaut ko.

cik ribu plātņu vienai personai

Atcerieties, ka daudz labāk ir lūgt padoms nekā lūgt darbu. Ja esat piekritis e-pasta ziņojumu sūtīšanas specifikai, Mistal faktiski ir uzrakstījis dažas veidnes, ar kurām varat sākt viņas vietnē .

Uzsākot (vai turpinot) šo procesu, paturiet prātā, ka šī ir cīņa, kurai ikviens var just līdzi - tāpēc esiet caurspīdīgs ar cilvēkiem savā dzīvē un dodieties uz priekšu un atlaidiet visu iespējamo kaunu vai vilcināšanos.

SAISTĪTĀS: Kā atbalstīt kādu, kurš vienkārši zaudējis darbu