Vai esat kādreiz nokavējis sapulci, paklupis caur prezentāciju vai nosūtījis ziņojumu ar kļūdām? Šīs neveiksmes būs bāls salīdzinājumā ar tiem, kas aprakstīti Džesikas Bekalas grāmatā, Kļūdas, kuras pieļāvu darbā , kurā viņa intervē 25 sievietes, kas tagad ir veiksmīgas, par lielākajām karjeras neveiksmēm, kas viņiem gandrīz maksā darbu - ieskaitot medicīniskas kļūdas, izdomātus skaitļus un personības sadursmes. Bet tā vietā, lai kļūda novirzītu viņu karjeru, katra sieviete piedāvā galvenos izņēmumus un gūtās mācības, pierādot, ka jūs var atsitiens no neveiksmes birojā.

Jaunākie pētījumi atbalsta šo ideju - kļūdām nav jābūt traumatiskām, tās faktiski var dot atalgojumu. Neliels jauns Kalifornijas dienvidu universitātes pētījums, kas tiks publicēts žurnālā Daba Komunikācijas , parādīja, ka tad, kad cilvēki neveiksmi pārvērš mācīšanās pieredzē, smadzenes to apstrādā kā pozitīvu notikumu. Viņi apskatīja 28 subjektu MRI un atklāja, ka tad, kad dalībniekiem tika dota iespēja pārskatīt pētījumā pieļautās kļūdas un saprast viņu kļūdas, smadzenēs tika aktivizēta “atlīdzības ķēde”.

'Mēs parādām, ka noteiktos apstākļos, kad mēs iegūstam pietiekami daudz informācijas, lai kontekstualizētu izvēli, mūsu smadzenes būtībā sasniedz stiprināšanas mehānismu, nevis vēršas pret izvairīšanos,' pētījuma autors Džordžo Koricelli teikts paziņojumā.

Bacal atrada līdzīgu vēstījumu, intervējot sievietes par viņas grāmatu - viens no galvenajiem padomiem bija Dr Daniele Ofri, Bellevue slimnīcas ārstējošais ārsts, kura medicīniskā kļūda vīrietim gandrīz maksāja dzīvību. Viņa teica: 'Mēs kļūdāmies, bet mēs nav kļūda. '

Pilnas sarunas noklausieties zemāk redzamo epizodi 'Pieauguša cilvēka vecums ir vienkāršs' kur Bekals piedāvā vairāk padomu par atgūšanos no galvenajām kļūdām karjerā.